CUSCO. En el primer semestre del 2022, la madera aserrada comercial transferida a instituciones públicas del Cusco por el Ministerio de Desarrollo Agrario y Riego, a través del Servicio Nacional Forestal y de Fauna Silvestre (Serfor), sobrepasa los 29 100 pies tablares. De esta forma, a pesar de provenir de actividades ilegales, recobra su valor … Leer más
Con el objetivo de dar a conocer las Buenas Prácticas en Gestión de Capacitación que las instituciones del gobierno nacional, local y regional han logrado promover durante su gestión, se presentó el concurso “Reto para el Desarrollo”, organizado por un convenio entre la Autoridad Nacional del Servicio Civil (SERVIR) y el proyecto de la cooperación alemana GIZ, CADESAN, “Fortalecimiento de Capacidades para la descentralización en los Países Andinos”.
La Autoridad Nacional del Servicio Civil – SERVIR lanza el concurso Reto para el Desarrollo, el cual busca reconocer las Buenas Prácticas en Gestión de la Capacitación que vienen desarrollando las entidades de los distintos niveles de gobierno (Nacional, Regional y Local), como estrategia para lograr los objetivos institucionales a través de la mejora del desempeño del Servicio Civil.
La Ley de Transparencia y Acceso a la Información en las organizaciones encargadas de la gestión y conservación de los bosques es preocupante por los escasos datos que se encuentran en los portales web relacionados al tema de transparencia, la falta de respuesta ante solicitudes, así como la poca disponibilidad de información, indica el Informe de Transparencia en el Sector Forestal Peruano.